2021已進入尾聲，每到年終歲末的時候，總會讓人格外感慨，回顧2021，作為“十四五”的開局之年，隨著疫情後經濟的逐漸復甦，全體家電人砥礪前行，交出了一份不俗的成績單。

這一年中，有不少人的名字給我們留下了深刻的印象，有可攪動風雲的家電大佬、也有剛初出茅廬的職場新秀，他們中，有的人激流勇退載譽而歸、有的人困境掙扎疲於自救，有的人百尺竿頭更進一步、有的人捲土重來再度出發......他們名字的背後，是時代變遷、是企業沉浮、是行業故事。中國家電網為您梳理了這一年最具關注度的家電業界內外話題人物，現在，讓我們去看一看他們的故事。

張近東：退位

張近東

“創業不全是歡聲笑語、鮮花掌聲，還可能會是荊棘遍地，甚至九死一生，期間充滿了困難和不確定性。”張近東曾在“2016KK鐘山創業創想預言聆聽會”上這樣表示。以張近東近兩年的經歷來重新品味這句話，似乎就更能體會其中的深刻含義了。

蘇寧從最初的只有200平米的小店，一度發展成民營企業500強第一的位置，這背後，是張近東“冷門入市獲紅利”、“連鎖發展遍全國”、 “經銷商滲入生產”等一系列頗具魄力和前瞻性眼光的經營戰略和市場佈局。然而，正如張近東自己所說，創業路上充滿了不確定性。隨著蘇寧在價格戰中元氣大傷、投資收益不理想、多元化發展不利等重創，蘇寧資金鍊斷裂。2021年6月，蘇寧電器被強制執行超30億元，張近東為被執行人之一。

最終，張近東不得不轉讓股權以求自救，2021年7月5日，蘇寧易購釋出多條公告，公告顯示，張近東轉讓了13.89%的股權，同時，蘇寧易購將不存在控股股東和實際控制人;7月12日，蘇寧易購宣佈創始人張近東辭任公司董事長一職，被聘為公司名譽董事長。

屬於“張近東時代”的蘇寧，畫上了一個句號。

黃光裕：歸來

黃光裕

2004年、2005年、2008年三度問鼎胡潤百富榜之大陸首富;2006年福布斯中國富豪榜首位。被譽為“商業教父”的黃光裕，以其傳聞中霸道的商業風格，在商場上留下過濃墨重彩的一筆，即便是2013年身陷囹圄的他，也仍舊以人民幣200億元的資產，位列胡潤百富榜第39位。人雖不在江湖，但江湖依然有他的傳說，黃光裕在商界的地位可見一斑。

今年，黃光裕迴歸國美后，以一系列“快準狠”的動作，宣告屬於他的“商業江湖”再次重啟。

2021年2月18日，黃光裕首次對外發聲，表示將在18個月內恢復國美原有的市場地位;2021年4月7日，黃光裕在國美零售全球投資人電話會議上指出，國美零售未來有兩大機遇。

隨後，我們可以看到，國美開始在線上線下全渠道發力，同時打造了“線上、線下、供應鏈、物流、大資料&雲、共享共建”六大平臺系統，來推進國美成為全零售生態共享平臺的程序。而這，是黃光裕給國美定下的新方向。

黃光裕對國美改革的成效，在其營收上得以充分體現。據其2021上半年財報顯示，國美零售營收260.4億元，同比增長36.5%;毛利31.32億元，同比增長82.84%。其重點打造的“真快樂”APP，2021上半年活躍使用者數同比增長3倍，購買人數同比增長10倍。

或許，我們更可以期待下，國美在未來將會交出怎樣的成績單，畢竟，“廉頗不老，仍可戰鬥”的黃光裕回來了。

張瑞敏：辭任

張瑞敏

榮獲中國製造終身成就獎、入選100名改革開放傑出貢獻物件、入選美國《財富》雜誌2017年度“全球最偉大50位領袖”、第一個登上哈佛講壇的中國企業家......同時獲得這些具有十足分量榮譽的人，就是張瑞敏。

2021年11月5日，張瑞敏辭任海爾集團董事局主席一職，同時，受邀擔任名譽主席。這看似毫無預兆卻又在意料之中的訊息一出，即刻引起各商界和家電人的關注與熱議。

和共和國同齡的張瑞敏，不僅見證了一個時代的變革，更是推動家電行業進步的先驅者。自1984年，出任海爾前身青島電冰箱總廠廠長以來，歷經37年，張瑞敏帶領海爾集團從最初的那個虧空高達147萬元的廠子，發展成為今天享譽國際的知名品牌，成功背後，是張瑞敏一次次的果斷決策和的先進創新的管理理念。

早年間，張瑞敏怒砸76臺質量不合格冰箱，這一砸，不僅砸在了每個員工心裡，更砸開了海爾通向成功之路。1988年，海爾獲得了中國電冰箱史上第一枚質量金牌、1990年，海爾獲得“國家質量管理獎”、連續12年蟬聯歐睿國際世界白電第一品牌。質量過硬這個金字招牌已經牢牢刻在海爾的品牌名上。

在張瑞敏的創新管理理念中，不得不提的就是“人單合一”模式，把使用者和員工連線起來，讓每個員工成為自己的CEO，透過為使用者創造價值從而實現自身價值，這種管理模式的推行，不僅讓海爾的營收上升了一個新高度，更得到了海外內企業的一致認可，被認為是21世紀全球管理變革理論之一。

現在，“激流勇退”的張瑞敏告別了自己一手建立起來的海爾，“去張瑞敏化”的海爾在日後會迎來怎樣的新篇章，我們拭目以待。

徐雷：升任

徐雷

2021年9月6日，京東集團宣佈，京東零售CEO徐雷升任京東集團總裁，將負責各業務板塊的日常運營和協同發展，向京東集團董事局主席兼CEO劉強東彙報。

與大多要麼走幹練風格多以西裝、中山裝示人，要麼走技術風格多以格子衫示人的商界大佬不同的是，徐雷在穿著上有些許“出格的另類”，破洞牛仔褲、皮褲、耳釘似乎是他日常的標配。

而徐雷的“另類”不僅體現在他的穿衣風格上，在他的行事風格上更是體現的淋漓盡致。在2007年加入京東後，僅4年的時間就從京東出走，在帶領優購網上鞋城成為鞋類B2C領域的一匹黑馬後，又於2013年2月，重返京東。

迴歸後的徐雷，為京東成為綜合零售電商頭部企業做出了巨大貢獻。他著手推動了京東商城APP、PC和微信、手Q等前端業務及團隊的閉環整合，組建了商城營銷平臺體系，後期還全面負責了京東集團整體包括商城、金融、保險、物流、京東雲等業務在內的整合營銷職能，以及集團整體的國內市場公關策略策劃職能。

“不走尋常路”的徐雷有著一套玩轉網際網路、流量的營銷方式，在2020年雙11大促中，徐雷一改傳統的促銷模式，登上了《脫口秀大會》節目，以調侃搞笑的方式為大促做宣傳，使當年京東雙11成交額達2715億，較2019年同期增長了32.83%。

2021年11月18日，京東集團釋出了京東2021年Q3財報，這也是徐雷升任總裁後的首份成績單。財報顯示，資料期內，京東營收2187億元，同比增長25.5%、活躍使用者數達5.52億，同比增長25%。

極具個人風格的徐雷，在未來或許能讓他的名字，成為自帶流量的個人IP也未可知，畢竟，他一向“另類”。

孟晚舟：回家

孟晚舟

1028天。從2018年12月1日，孟晚舟在加拿大溫哥華被捕，到2021年9月25日，一身中國紅的孟晚舟落地深圳寶安國際機場，歷時1028天，“輕舟已過萬重山”，孟晚舟終於回到了祖國的懷抱。

8300萬。據央視新聞微博直播間顯示，孟晚舟回家當天，有超過8300萬人線上觀看了這場直播，與此同時，近30個相關詞條上榜微博熱搜，孟晚舟歸家路，牽動著全國人民的心。

孟晚舟被扣押期間，每一次出現在公開場合時，即使她腳上戴著電子鐐銬，但孟晚舟依然以優雅、又堅定的笑容來面對鏡頭，讓人們看到她那份不卑不亢和淡定從容，在逆境中還如此淡然的背後，是她在華為多年嚴謹工作的歷練，和對祖國強大實力的信心。

作為華為公司的首席財務官、公司創始人任正非的大女兒，孟晚舟1993年加入華為，從最基礎的總機轉接等文秘工作做起，直到1998年孟晚舟從行政轉財務，以非凡的能力和韌勁逐漸成為華為的核心骨幹，2003年，她負責建立了全球統一的華為財務組織，2005年到2009年，孟晚舟主導建立了五個賬務共享中心，覆蓋和支撐全球的會計核算工作，2011年4月，孟晚舟成為華為新一屆董事會成員，並出任公司常務董事、CFO。2017年2月，在福布斯釋出的“2017中國最傑出商界女性排行榜”上，孟晚舟位列第八。

在孟晚舟回到祖國當天，她在朋友圈釋出了一篇題為《月是故鄉明，心安是歸途》的長文，文中稱，“沒有強大的祖國，就沒有我今天的自由，那一抹絢麗的中國紅，燃起我心中的信念之火，照亮我人生的至暗時刻，回家的路，雖曲折起伏，卻是世間最暖的歸途。”

目前，孟晚舟已於2021年10月25日，正式回到華為上班。

柳傳志：爭議

柳傳志

在2021年接近尾聲的時候，知名學者司馬南炮轟聯想集團事件持續發酵，在網上引起了軒然大波，也將2019年年底已從聯想退休的柳傳志推到了風口浪尖上，讓有著“企業教父”之稱的柳傳志從傑出企業家，到現在在大眾輿論中近乎“跌落神壇”。

其實，早在2018年，就有類似的聲音質疑過聯想和柳傳志，當時，柳傳志給聯想的全體員工發表了一封公開信，信中表示要“誓死打贏這場聯想榮譽保衛戰!”

這其中的孰是孰非，我們暫且不表，只先來看一下為什麼柳傳志會引起如此大的“反噬”效應，因為他在商界有著舉足輕重的地位，能被譽為“教父”級人物的，屈指可數。

1984年，40歲的柳傳志開始創業，只用了10年的時間，就讓聯想成功在香港聯合交易所上市。隨後，2009年，因全球金融危機及企業自身管理問題，聯想業績大幅下滑，已經辭去聯想集團董事長職務5年的柳傳志再度出山，和聯想集團CEO楊元慶力挽狂瀾，僅兩個季度，就使PC業務成功扭虧。

帶領聯想取得巨大利潤的同時，柳傳志也諸多榮譽加身，國家科委評選的“火炬計劃先進工作者”、《財富》雜誌評選的“亞洲最佳商業人士”、第十二屆中國經濟年度人物終身成就獎、中共中央、國務院授予的“改革先鋒”稱號......每一個獎項都有著十足的分量和權威性。

這樣一位泰山北斗級人物似乎應該有著美滿平靜的退休生活，但現在，柳傳志卻身陷爭議漩渦，至於該事件日後會如何發展，我們只能等時間給我們答案了。

截至目前，柳傳志和聯想集團，還沒有就此事件對司馬南進行過公開回應。

“董秘”孟羽童：接班?

左：董明珠 右：孟羽童

孟羽童這個名字，與上面那些動輒就能掀起一場家電行業風雲的諸位大佬相較而言，可謂是不可同日而語，而她的名字，也並不被大家所熟悉，她更被大眾所熟悉的，是關於她職場身份的定位字首，被“鐵娘子”董明珠欽點的“接班人”——董明珠秘書。讓人們不禁好奇，她是誰?又憑什麼打動了董明珠?

年僅22歲的孟羽童，與董明珠的相識源自一檔職場類真人秀節目《初入職場的我們》，在這檔節目中，起初因專業不對口而沒有被過多關注的孟羽童，隨著在後續實習工作中表現出的超強責任感，和對待工作時不怕吃苦的精神，而越發受到大家的青睞，從而獲得了成為董明珠秘書的資格。

其實，這並不是孟羽童第一次參加綜藝節目了，早前就已經參加過答題類節目《一站到底》、和文化類節目《神奇的漢字第二季》，可以看出，孟羽童參加的節目都有著很強的益智性和專業性，而這，與她的學霸屬性不無關係。被保送至浙江大學西班牙語系輔修竺可楨學院創新與創業管理強化班的她，還曾獲得過浙江省第十六屆挑戰杯大學生競賽一等獎、和建行杯網際網路+大學生創新創業大賽銀獎。

目前，董明珠對孟羽童的培養方向和未來規劃如何，我們還不得而知，但我們可以看到的是，深諳直播帶貨之道的董明珠，也將這個網際網路流量變現“秘訣”傳授給了孟羽童，抖音APP上，由孟羽童擔任博主分享格力產品的“明珠羽童精選”賬號，目前已有13.1萬粉絲。

至於日後，她能否像董明珠一樣以一己之力，使直播帶貨成為格力營收的重要組成部分，她又如何復刻董明珠式傳奇，交給時間來說話吧。