對於首鋼男籃的前世今生，張雲松可謂熟悉到了每一根肋骨。此番進入球隊管理層，可謂“受命於微妙之際”，因為首鋼隊的好些問題，已經到了非解決不可的地步了。
沒有疑問，張雲松是帶著任務來的，擔任俱樂部常務副總經理，決不是讓他當“擺設”和配角，而是著眼於球隊建設的未來大計。
從這個意義上說，三板斧“非砍不可”。
請注意，外表文文靜靜的張雲松，可絕非老實木吶，他是個敢想敢幹的人，頭腦清晰，行事果斷。
1、全聯盟唯獨首鋼，沒有“八九點鐘的太陽”。
這是件很悲催的事，並非誇張，作為傳統強隊，首鋼這幾年把未來給抹上了暗淡色彩。
看看廣東，有一大堆後起之秀，杜鋒這幾年幾乎一直是“一邊奪冠一邊培養年輕人”，胡明軒、徐傑已擔大任，張皓嘉、張昊、徐昕這些零零後正生龍活虎。就算易建聯這些老將退下去，也用不著發愁。
遼寧呢，除了中生代的幾個主力，張鎮麟、吳昌澤、餘澤辰、周俊成……哪個年輕人拿出來都未來可期。至於上海，看看活躍在後衛線上的郭昊文、李添榮、袁堂文，這幾個零零後組後已經在聯賽裡殺出一條衚衕。
首鋼呢？
翟小川算是年輕人嗎？
可是除了翟小川，別人就更沒法提，方碩、朱彥西已經32歲，劉曉宇33，田宇翔和李幕豪30，主力陣容中，只有26歲的雷蒙和24歲的範子銘，算是年輕人。
聯盟裡，幾乎每支球隊都拿得00後左右年齡段的小將，充當主力，佈局未來。
唯獨首鋼沒有。
未來之星楊阿力在北京打了兩年，依舊撈不到鍛鍊的機會。
今年選來的新秀欒利程，打了1場，登場3分鐘。
曾凡博去外國了。
至於範依銘、孫晨然等人，就不用提了。
首鋼並不是沒有年輕人，雛鷹計劃大張旗鼓地搞了幾年，各類好苗子並不缺少。北京的孩子又不是比別人笨，就算齊麟被新疆搶走了，找一批有才華的後起之秀，根本不是問題。
可是球隊沒給過鍛鍊機會。
雅尼斯的“老漢情結”，令年輕人的才華正在一點點流逝。
這個情況，已經到了非解決不可的地步。
張雲松如果不砍下這一斧，那萬里長征連一步都邁不動。連外行都知道，靠幾個老漢窮折騰，越來越老眼昏花。
2、“X年爭冠”之類的話，不要再提了。
作為激勵大家前進的口號，說些“幾年爭冠”這樣的話，倒也無可厚非，但是千萬別稀裡糊塗自己都信了。
每一支球隊，都有遠景和近景目標，首鋼也是一樣，但是必須踏踏實實，做好梯隊建設，搞好訓練與配置，在此基礎上，制定遠景和近景規劃，並且最好“露八藏二”，保持一定程度的低調，這才符合中國人的傳統。
那些“X年爭冠”之類的，讓它成為歷史吧。
很顯然，張雲松會有自己的打算，他從小在北京長大，從少年隊、青年隊打到一隊，跟隨國家隊得過奧運會前八，北京籃球從何處來，向何處去，心裡一清二楚。就算喝多了，他都不會說些不著邊際的話。
這事很有看點，北京男籃對未來如何定位？本賽季、下賽季、今後幾年如何擺佈與籌劃，是個很關鍵的點，需要好好動動腦筋。
靜待張雲松拿出什麼章程。
3、球隊還做不做“吞錢獸”
現在是商業社會，球賽完全不考慮商業利益，顯然行不通。尤其是這兩年疫情影響下，沒開放主客場，門票損失巨大，球隊運營的時候怎麼處理成績和利潤的關係，很撓頭。
有一點是肯定的：首鋼不可能總做“吞錢獸”。
這幾年，為了引援，花了多少錢，有多少錢是買的“教訓”，這個帳沒必要算。但是今後怎麼辦，卻是擺在眼前的問題。
商業效益，品牌效益，都要考慮，錢多是優點，但人傻就是缺點了。在需要大手筆的時候，不能摳摳索索，可是每一筆錢，要儘量花在刀刃上才好。
張雲松是內行，這一點儘管可以放心，就像到集市上買東西，他知道哪個值得花錢，哪個白給都不能要，作為被籃球浸染了半生的人，張雲松有個優勢，就是——冷靜。
不會頭腦一熱，辦冤枉事，花冤枉錢。
老球迷可以回憶一下，在北京得冠軍那些年，其實並不是花錢買來的。
廣東隊的經驗，是可以借鑑一下的，這幾年朱芳雨的“摳門兒”幾乎達到了專業級別，每個休賽期，別的球隊都在大肆購買球員，他總是風輕雲淡，把鈔票攥得死死的。
有這功夫，在全國各地廉價召喚青少年，進行訓練，然後輸送上來。銀子省下了，效果挺不錯。
當然，橘生淮南，照搬別人經驗不一定管用。張雲松肯定會有自己的錦囊妙計，算盤怎麼打，心裡必然有個小九九。
拭目以待。
